不告知体检结论,也不组织复查区卫生监督所一查连岗前职业健康检查也没做富阳一爆破公司被罚10万元
↓↓↓
前段时间,区卫生监督所收到某公司爆破员邵某某的职业病诊断证明书,其上写着“邵某某被诊断为职业性矽肺壹期”,执法人员立即前往他所在公司开展检查。
该公司主要经营工程爆破设计,包括填埋炸药、连线、起爆、爆后检查,其职业病危害因素为矽尘。执法人员在现场查到了邵某某在岗期间的职业健康检查报告,其中年体检结论为“肺结节影”,处理意见为“三个月内本院职业病科复查胸片”。但该公司并未通知他复查,也未告知体检结果。
该公司负责人说,他们知道邵某某年的体检结论,但因不完全知晓职业病知识,以为等着体检机构打电话再采取下一步行动就可以了。后来体检机构一直没打电话通知复查,所以公司也就没安排他去复查。直至年体检结束,体检机构打来电话通知复查,公司才叫他去。
邵某某说,到该公司上班时,公司并未告知他这项工作存在职业病危害因素,也未对他开展上岗前职业健康检查。至于职业卫生知识培训,公司只会在安全例会上穿插讲到一些。
区卫生监督所解释,职业病是指企业、事业和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒有害因素引起的疾病。
企业如果不重视员工职业健康、不了解职业病防治知识,一旦发生职业病,有时候涉及的不只是一两个人,有可能一批人都会得职业病,不仅损害劳动者的健康权益,对企业来说也是沉重的经济负担。
对于该公司未按规定组织邵某某开展上岗前、在岗期间职业健康检查(年专科复查),对邵某某生命健康造成严重损害的行为,区卫生健康局依据《中华人民共和国职业病防治法》相关规定,对其罚款10万元。
企业应做好员工的职业健康检查落实职业病预防措施从源头上控制和消除职业病危害点亮“在看”富阳日报记者周晓露实习生王栊羚通讯员姜芳芳
编辑臧一平
请分享给更多人看??
预览时标签不可点